• Sie betreuen die Windows Domänen und entwickelen das Active Directory Konzept, sowie das Rollen- und Berechtigungskonzept weiter. 
• Sie betreuen den Azure Ad Connect und arbeiten eng mit den Kollegen des Azure AD zusammen. 
• Sie betreuen den Microsoft Identity Manager (MIM) und entwickeln den Service, sowie das Rollen- und Berechtigungskonzept weiter. 
• Sie sind für die Administration der Windows Server verantwortlich. 
• Sie erkennen eigenständig Störungen und Fehler, grenzen diese ein, analysieren und beheben sie und sorgen für die Dokumentation im Ticketsystem. 
• Sie betreuen zusammen mit Ihren Kollegen der Administration die Backupserver Infrastruktur, erstellen Datensicherungen und führen Wiederherstellungen durch.

Das bringen Sie mit:

• Die besten Voraussetzungen bringen Sie mit, wenn Sie eine Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration erfolgreich abgeschlossen haben und bereits einschlägige Berufserfahrung als Systemadministrator besitzen. 
• Sie verfügen über erweiterte Kenntnisse im Bereich der Active Directory Verwaltung on premise und im Microsoft M365/Azure Umfeld. 
• Sie haben bereits erste Erfahrungen im Bereich Microsoft Identity Manager gesammelt. 
• Sie kennen sich im Bereich der Windows Server Administration sehr gut aus.
• Wünschenswert sind Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Veeam Backup & Recovery. 
• Sie verfügen zusätzlich über Grundkenntnisse im Umgang mit Ticketsystemen. 
• Zudem ist für Sie eine hohe Kunden- und Serviceorientierung selbstverständlich. 
• Sie verfügen über eine zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise, sowie einen strukturierten Arbeitsstil. 
• Ihre Kommunikationsfähigkeiten, sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. 

Das bieten wir:

• Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer 100%igen Tochtergesellschaft des Bundes und Standortsicherheit.
• Ein spannendes Unternehmen, in dem Sie sich einbringen und etwas bewirken können.
• Ein wertschätzendes Miteinander und eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre untereinander.
• Eine familienfreundliche Arbeitsumgebung durch die Nutzung flexibler Arbeitszeitmodelle und mehr als 30 Tage Urlaub pro Jahr.
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen.
• Mit einer maßgeschneiderten Einarbeitung sorgen wir für Ihren optimalen Start bei uns.

Informationen zur Bewerbung:

Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser online Bewerbungssystem. Für Fragen stehen Ihnen Ayse Gülsuyu und Yasmin Bienentreu unter der Telefonnummer 02241/1650-346 zur Verfügung.
 

 

 

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